PASESI выражает готовность своих членов принять участие и приложить все усилия, добавив, что это, однако, зависит не только от них, поскольку, «несмотря на наши долгие месячные встречи с OKYPY, в качестве административного органа, ответственного» Для того, чтобы государственные больницы функционировали должным образом, мы достигли этого без какого-либо всеобъемлющего плана со стороны Агентства. Или, по крайней мере, без плана, который был сообщен непосредственно вовлеченным лицам ».
Десять дней назад на встрече с новым исполнительным директором OKYPY г-ном Лоизидисом упоминалось, что вопросы, обсуждавшиеся с его предшественниками, поднимались уже в который раз. Структура, организационные схемы, персонал, оборудование, стимулы, режим работы в режиме GeSY, критерии оценки для контрактных врачей, дневных клиник, а также конкретные проблемы основных специальностей, таких как патология и педиатрия, которые возникли или усугубились в результате пандемии ΓεΣΥ. Вопросы, которые, как уже упоминалось, были подняты с прошлого года, до начала первого этапа GESS, и еще не получили ответов.
«Кроме того, значительное сокращение нашего оборота благодаря указам привело к созданию новых списков ожидания, которые нам будет предложено выполнить, тем более что частные больницы не проявляют особого интереса к вступлению в GESS с этого момента». Эта проблема должна быть решена немедленно, прежде чем она приобретет огромные и неконтролируемые масштабы, как с точки зрения хирургических случаев, так и в случае амбулаторно-поликлинических учреждений », — говорится в заявлении.
Добавляется, что 50% коек находятся в государственных больницах, а также в подавляющем большинстве отделений интенсивной терапии. Однако одного этого недостаточно, как отмечается, для того, чтобы быть основой GESS. Нам нужен соответствующий персонал с должным образом подготовленным персоналом, оборудование с необходимым оборудованием и необходимая административная поддержка. И, прежде всего, необходимо наилучшим образом использовать ресурсы, людские и другие, чтобы больницы поддерживали второй этап с качеством, безопасностью и максимальной эффективностью. Это может быть достигнуто только путем модернизации их режима работы, с тем чтобы максимально использовать возможности наиболее способных ученых, которые все еще работают по выбору в государственных больницах.
«В последние недели мы получали тревожные сообщения от коллег, которые либо сдались, либо подали в отставку. Важной причиной является большой разрыв между зарплатами между GESS и государством и бездействие тех, кто несет ответственность за этот вопрос «, добавляется в сообщении.
Обсуждение стимулов началось год назад, напомним, без окончательного предложения Организации, так что каждый врач может сделать свой выбор. Даже младшие коллеги-подрядчики, будущее которых напрямую связано с выживанием Агентства, рассматривают возможность взять свою судьбу в свои руки, поскольку они не убеждены в том, что у них есть будущее в OKYPY.
